Бизнес-словарь - кодекс законов о труде российской федерации (кзот рф)
Связанные словари
Кодекс законов о труде российской федерации (кзот рф)
основной закон о труде, регулирующий трудовые отношения работников, работающих по трудовому договору (контракту). Действующий КЗоТ был принят 9 декабря 1971 г. Изменения были внесены Законом РФ от 25 сентября 1992 г. КЗоТ определяет задачи и сферу действия федерального закона в регулировании трудовых отношений, устанавливает минимальные гарантии для всех работников и отдельно для лиц, нуждающихся в повышенной социальной защите, решает вопрос о соотношении законодательного и договорного регулирования трудовых отношений. КЗоТ содержит три группы правовых норм: императивные нормы, которые не могут быть изменены договорным регулированием; диспозитивные нормы, предоставляющие субъектам трудовых отношений возможность регулировать их поведение по своему усмотрению при условии, что результаты соглашения не будут ухудшать положение по сравнению с законодательством о труде; рекомендательные нормы, когда законодатель рекомендует решить соответствующий вопрос в договорном порядке. Помимо общих норм, распространяемых на всех работников, КЗоТ содержит социальные нормы, посвященные регулированию труда отдельных категорий работников.
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Самые популярные термины
1 | 1598 | |
2 | 1237 | |
3 | 906 | |
4 | 747 | |
5 | 738 | |
6 | 725 | |
7 | 725 | |
8 | 694 | |
9 | 660 | |
10 | 582 | |
11 | 551 | |
12 | 544 | |
13 | 504 | |
14 | 455 | |
15 | 452 | |
16 | 437 | |
17 | 430 | |
18 | 407 | |
19 | 407 | |
20 | 393 |